På tirsdag skal Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget orienteres om den boligsociale helhedsplanen, som er et samarbejde mellem Sønderborg Kommune og fire almene boligorganisationer: Sønderborg Andelsboligforening, Boligforeningen Søbo, Boligforeningen B42 og Boligselskabet Danbo.
Indsatserne, som finansieres af Landsbyggefonden, boligforeninger og kommunen, er organiseret omkring fire hovedområder: Uddannelse og livschancer, beskæftigelse, kriminalitetsforebyggelse samt sammenhængskraft og medborgerskab. Formålet er at styrke børns skolegang, øge tilknytning til arbejdsmarkedet, forebygge kriminalitet og understøtte aktive fællesskaber og attraktive boligområder.
Der er et boligsocialt medarbejderteam på ti medarbejdere og lokale kontorfaciliteter i Sønderborg og Nordborg. Indsatserne sker i tæt samarbejde med kommunale fagområder på tværs af forvaltninger, boligorganisationerne, eksterne aktører og frivillige foreninger.
På uddannelsesområdet er der en brobygning til daginstitutioner og skoler samt støtte til udsatte unge. På beskæftigelsesområdet arbejdes der med jobrettede aktiviteter for aktivitetsparate beboere og beboere i ressourceforløb. Dertil tilbydes der åben vejledning fire gange om ugen og økonomisk rådgivning, som allerede nu er meget efterspurgt.
Inden for kriminalitetsforebyggelse er der fokus på fritidsjob, fritidsaktiviteter og samarbejde med politiet for at styrke trygheden i boligområderne. Indsatserne for sammenhængskraft omfatter støtte til sårbare beboere, sundhed – i samarbejde med Sundhedscenteret – og styrkelse af fællesskaber og demokrati.
